最初に断っておくと、ぼくの会社からではないのです。 うちのグループ企業に雇用されているスタッフの話なんですよね。 おっしゃる通り、物事には筋というものがあります。ただ、単純に物事の筋がわからない人だということなんですよね。 で、別に恩義を感じろとか、育ててやったとかいうつもりはないんですよね。それは労働契約なので。 物事の筋というのは、厳密にやろうとするとお互いがめんどくさいことになるから、筋という言葉でお互い気持ちよくやりましょうという高度な社会的ルールだと思っております。