留年理由をきちんと伝えて卒業できることもきちんと伝えれば大したマイナスにならない気がします。もちろん、企業によりますが。年齢が一つ上だからというところは差し引くとか、ちゃんと4年で卒業できないという意味でややマイナスとか、ひょっとするとそういう微調整はあるかもしれませんけど、そんなところまで気にして厳密に評価するって難しいと思うので…。