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画一的な就活についてどう思いますか?

「とりあえず職業に就く」という1点だけで見れば効率的かもしれませんが、企業と個人のミスマッチの方が問題だと考えます。労働基準法を遵守したインターンを経て就職させたり、「新卒ブランド」の早期廃止を進めて、一社目で挫けても大丈夫な社会にしていく必要があるかなと。

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