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アドバイスお礼:

Twitterとメールでの回答からパワハラ解決の第一歩は被害メモだとアドバイスをいただき本日役に立ちました。

本日面談があったのですが、紙一枚とボールペンを持参して面談に臨みました。上司からメモを取るほどのことは言わないとのことでした。業務に関する内容だけにとどまり人格否定やプライバシーへの干渉はありませんでした。 

もともとパワハラをするような上司ではないのですがメモを用意する事で指導に関する内容に焦点を当てた面談となり有意義な時間を過ごすことができました。

今後もこういった場面では必ず証拠をとり冷静な対応をしていけるよう努めます。さらに言えば録音もできるようにしたいと思います。

ご丁寧なアドバイスをありがとうございました。

ご丁寧にご連絡ありがとうございます。お役に立ったようで嬉しいです! メモがあると、話し手の意識が変わりますね。いろいろな場面で使える技ですので、ぜひいろいろと活用いただきたいです。

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