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SES企業の中にも社員にスキルを身につけてもらおうと制度を整えているところもあります。これも一つの企業「努力」なのでアリだと私は思いますが、どう考えますか?

SESなんてどこまでいってもただのSESで合法的な派遣会社の劣化版でしかありません。だったら普通に派遣免許とって派遣会社やれよって話です。SESは単に派遣会社が負うべき責任から逃げてるだけの存在です。

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